IFE laboral extendido: cómo saber si soy beneficiario y cuáles serán los montos a pagar

El Gobierno del Presidente Gabriel Boric anunció un nuevo Plan de Recuperación Inclusiva Chile Apoya, que busca reactivar la economía del país y enfrentar la crisis que se vive en el mundo. 

Nueva extensión del IFE Laboral: se anunció el 7 de abril por el Presidente. 

¿En qué consiste el IFE? Esta nueva medida contempla la ampliación de las fechas de postulación. Con esto, las personas que consigan un nuevo trabajo formal con contrato podrán acceder a este subsidio.

Este beneficio contempla hasta tres pagos por persona. 

La extensión del IFE Laboral no significa que existan pagos adicionales, sino que se amplía el plazo para que nuevas personas que quieran postular o para las personas que recibieron uno o dos pagos y ahora puedan recibir el tercero.

• Nuevo contrato de trabajo durante el mes o máximo el mes anterior.
• Una remuneración mensual bruta imponible menor o igual a tres Ingresos Mínimos Mensuales ($1.050.000).
• Haber estado cesante durante todo el mes anterior al inicio del nuevo contrato de trabajo.

• Para hombres mayores de 24 y menores de 55 años: 50% de su Remuneración Bruta Mensual imponible, con tope de $200.000 mensuales.
• Para mujeres, hombres mayores de 55 años, jóvenes (mayores de 18 y menores de 24 años), personas con discapacidad y beneficiarios/as de pensión de invalidez, el monto del IFE Laboral será igual al 60% de la Remuneración Bruta Mensual imponible, con tope de $250.000 mensuales.

Es durante todo el mes. Debes ingresar acá mediante tu clave única. 

Se realiza luego de dos meses tras la postulación. 

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